Bến Lức phát động “Doanh nghiệp An toàn giao thông”

Ban An toàn giao thông huyện Bến Lức, Liên đoàn lao động (LĐLĐ) huyện tổ chức Lễ phát động thực hiện “Doanh nghiệp an toàn giao thông” tại Công ty TNHH DinSen Việt Nam (Long An) Enterprise. Dự lễ phát động có đại diện lãnh đạo Phòng Cảnh sát giao thông, Công an tỉnh; lãnh đạo các cơ quan là thành viên Ban ATGT huyện; lãnh đạo địa phương và doanh nghiệp.

Công ty Din Sen Việt Nam (Long An) Enterprise hiện tại có 2.590 công đoàn viên, người lao động (CĐV, NLĐ). Trong đó, có một số công nhân đi làm bằng xe đưa đón của công ty, số còn lại tham gia giao thông bằng phương tiện xe gắn máy. Đây là một trong những yếu tố gây ùn tắt giao thông cục bộ và tiềm ẩn nguy cơ xảy ra tai nạn giao thông. Nhằm góp phần nâng cao nhận thức và ý thức tự giác chấp hành pháp luật của CĐV, NLĐ, Ban giám đốc Công ty cùng Ban Chấp hành Công đoàn tổ chức triển khai, thực hiện bộ tiêu chí về “Doanh nghiệp An toàn giao thông” đến tất cả CĐV, NLĐ trong công ty, vận động toàn thể 100% CĐV, CNLĐ đăng kí bảng cam kết thực hiện tốt pháp luật an toàn giao thông. Đa dạng các hình thức tuyên truyền, như trên hệ thống thống loa phát thanh nội bộ tại công ty, thông qua bảng thông báo, các trang mạng xã hội zalo, facebook do công đoàn công ty quản lý, nhằm tạo sự chuyển biến mạnh mẽ về nhận thức và hành động của CĐV, NLĐ trong công tác đảm bảo an toàn giao thông. Kiên quyết, kiên trì xây dựng văn hóa chấp hành pháp luật, ứng xử văn minh trong công ty. Đồng thời tích cực kêu gọi, vận động người thân và gia đình cùng nhau thực hiện nghiêm các quy định về bảo đảm trật tự an toàn giao thông, góp phần cùng doanh nghiệp đạt tiêu chuẩn “Doanh nghiệp an toàn giao thông” và cùng với huyện thực hiện thành công mô hình “Huyện an toàn giao thông” năm 2024.

Tại lễ phát động, đại diện LĐLĐ huyện, đại diện doanh nghiệp tham gia phát biểu hưởng ứng thực hiện mô hình “Doanh nghiệp an toàn giao thông” với quyết tâm thực hiện hiệu quả mô hình. Dịp này, LĐLĐ huyện tặng 25 suất quà, mỗi suất trị giá 500 ngàn đồng cho CĐV, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn của công ty.

Việt Hằng – Kim Phượng